Перейти до вмісту
Наприкінці третього кварталу 2024 року всі очі будуть прикуті до вересневого звіту про зайнятість о 8:30 ранку за східним часом у п’ятницю, 4 жовтня.
Страйк у Boeing, який розпочався 13 вересня, не вплине на вересневі дані щодо заробітної плати в цифрах BLS. Працівники перебували на заробітній платі протягом більшої частини звітного періоду, що закінчився в суботу, 14 вересня. Якщо страйк не припиниться до 12 жовтня, 33 000 робітників будуть виключені з виробництва, поки страйк не буде припинено.
Страйк, ймовірно, буде помітним у перших заявах на безробіття за тиждень, що закінчується 28 вересня о 8:30 ранку за східним часом у четвер. Працівники Boeing могли подати заявку, але більшість працівників профспілок не мають права на пільги. Проте закриття може призвести до скорочення постачальників і служб підтримки. Однак багато підприємств не бажають потенційно втрачати працівників, замінити яких було б важко та/або дорого. Тільки якщо страйк Boeing, здається, триватиме, буде велика кількість звільнень. Наймання може сповільнитися, але кваліфіковані працівники все ще мають попит. Слід також зазначити, що будь-хто може подати заявку на пільги, але не всі такі заяви будуть схвалені.
На заробітну плату за вересень може вплинути початок шкільних років і святкування Дня праці. У 2024 році День праці був відносно раннім (з 31 серпня по 2 вересня). Деякі сезонні підприємства, можливо, почали скорочувати зарплати трохи раніше, коли учні повернулися до школи. Вересневі показники заробітної плати мають сильну тенденцію бути нижчими від ринкового консенсусу, але не менш сильну тенденцію до перегляду вище наступного місяця.
Якою б не була фактична зміна вересневої зарплати в несільськогосподарському секторі, вона буде інтерпретуватися в світлі рішення FOMC знизити цільову ставку ФРС на 50 базисних пунктів 18 вересня. Слабке число розглядатиметься як виправдання більшого скорочення, а щось близьке до очікувань ринку буде інтерпретовано як те, що ФРС випереджає будь-які можливі послаблення.
Поділіться цією історією, виберіть свою платформу!
Посилання на завантаження сторінки
